通过《全省法院“加强管理年”活动实施方案》要求,联系自己的思想和工作实际,全面加强自我管理;重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在的问题的原因进行更深层次的剖析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强自我管理目的。
现将自我反思剖析情况汇报如下,请监督批评指正。
一、存在的主要问题
1.政治理论功底不扎实,运用理论指导实践不够
一是学习的自觉性不高,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的积极性不高,学习效果不佳。二是学习精神贯彻的不好,客观上强调工作忙、压力大,缺乏持之以恒的精神。
2. 工作作风不实,不够求真务实
一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做好,特别是在任务多、压力大的时候,没有以高标准严格要求自己,致使对工作了解不深入,工作做的不够透彻。二是对信息化建设标准研究不够深入,工作方法比较简单。存在同事间的思想交流不多、深入研究不够、对信息化建设需求研究不够深入明确、后期应用推进不力等问题,有时院内反馈问题,存在解决不及时等现象。
二、存在主要问题原因
一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辩证统一关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话。三是开拓创新能力不足,研究问题和做工作时,还存在观念保守、因循守旧的情况。尤其是在信息化建设工作中,创新意识还不够强,求稳的思想多一些,突破性的措施还不够。
三、今后改进措施与努力方向
1.扎实学习业务知识,不断更新专业知识。对交代给我的工作,都要做到严求、高标准。
2.进一步改善作风,思想上做到理想信念坚定,乐于奉献,不计较个人名利和得失;工作中爱岗敬业,踏实肯干,求真务实。经常温习单位的各项规章制度和党纪、政纪和法规知识,不断增强纪律观念和职责意识,自觉做到遵章守纪、警钟长鸣。
3.定期开展自我批评。阶段性的对自我的学习、工作和思想进行总结,查找自身问题和不足,严格要求自己,做到防微杜渐。
总之,通过这次加强管理年活动,我将认真整改自身存在的问题和不足,增强服务意识和宗旨意识,争取在思想观念、工作作风和自身素质等方面都有明显进步。